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心理学考研复习备考过程中,具体的备考指导,对于大家的备考来说有更好地指导意义。具体的心理学考研复习部分如何备考?需要掌握哪些知识点?为了让参加考研心理学考试的同学,更高效的复习备考。下面小编为大家整理了“2024考研心理学导论梳理之感觉”,让我们一起来看看吧!
2024考研心理学导论梳理之感觉
感觉
(一)感觉概述
1.感觉的含义 感觉:人脑通过感受器接受并认识了客观事物个别属性。
2.感觉的种类 美籍的德国心理学家考夫卡把刺激分成 近刺激 和 远刺激。近刺激是指来自物体本身的刺激。如苹果是圆的;远刺激是感觉器官直接接受到的刺激。如从侧面看苹果。
3.感觉测量
E=1/R
绝对感受性:人的感官觉察微弱刺激的能力
绝对感受阈限:刚刚能引起感觉的小刺激量
差别感受性:对小差异量的感觉能力
差别阈限:刚刚能引起差别感觉的刺激物间的小差异量
也可叫做小可觉差JND,德国的韦伯对此研究发现了 韦伯定律:K=△I / I (I为标准刺激的强度或原刺激量;△I为引起差别感觉的刺激增量,即JND;K为一个常数。)只使用于中等强度的刺激)根据韦伯分数的大小,可以判断某感觉的敏锐度。韦伯分数越小,感觉越敏锐。但是,韦伯定律只适应于强度的中等刺激。
费希纳对数定律:在韦伯率的基础上,假设任何感觉的大小都可以在阈限上增加的小可觉察来决定(该假设以被否定)
P=KlgI(同样只使用于中等强度的刺激)
史蒂文斯幂定律:心理量并不随刺激量的对数的上升而上升,而是刺激量的幂函数
P=KIn 公式表明知觉的大小是与刺激量的乘方成正比例。
4.感觉现象
(1)感觉的适应(2)感觉的对比(3)多种感觉的相互作用
(二)视觉
1.视觉的含义
视觉-光刺激于人眼所产生的。 视觉的生理机制包括折光机制、感觉机制、传导机制、中枢机制。
2.视觉现象
色觉:关于色觉有两种不同的理论。
我们相信,在视网膜上存在三种锥体细胞,分别对不同波长的光敏感。在网膜水平,色觉是按三色理论提供的原理产生的;而视觉系统更高水平上,存在着功能对立的细胞,颜色的信息加工表现为对立的过程。
视觉对比:光刺激在空间上的分布不同引起的视觉经验,可分为明暗对比和颜色对比两种
明暗对比:某个物体反射的光量相同时,由于周围物体的明度不同,可以产生不同的明度经验
颜色对比:物体颜色受周围颜色影响朝向它们补色的方向变化
马赫带:人们在明暗变化的边界上常常在亮区看到一条更亮的光带,而在暗区看到一条更暗的线条(用侧抑制解释)
视觉适应:刺激物持续作用引起感受性的变化,可分为暗适应和明适应两种
暗适应:照明停止或由亮处转入暗处时视觉感受性提高的时间过程,需要时间较长
明适应:照明开始或有暗处转入明处时视觉感受性下降的时间过程,过程进行很快
后像:刺激物对感受器的作用停止以后,感觉现象不立即消失,而保留一个短暂的时间
根据后像品质与刺激物的异同,可分为正后像和负后像。
闪光融合:断续的闪光由于频率增加,人们会得到融合的感觉(如日光灯、显示器)
3.视觉的生理基础
4.视觉理论
①三色说:英国科学家托马斯·杨,假定认得视网膜有三种不同的感受器,每种感受器只对光谱的一个特殊成分敏感。当他们分别受到不同波长的光刺激时,就产生不同的颜色经验。但是这个理论无法解释红绿色盲。
②对立过程理论:黑林提出了四色论,这是对立过程理论的前身,黑林认为:视网膜存在着三对视素:黑-白视素、红-绿视素、黄-蓝视素。他们在光的刺激下表现为对抗的过程,即同化作用和异化作用。赫尔维奇和詹米逊用心理物理学方法证实了黑林的对立过程理论。发现了三种对立细胞:黑白、红绿、黄蓝。其中黑白细胞与明度有关,红绿和黄蓝细胞与颜色编码有关。
有这些发现,我们相信:在视网膜上存在的三种锥体细胞,分别对不同波长的光敏感。在网膜水平,色觉是按三色理论提供的原理产生的;而视觉系统更高水平上,存在着功能对立的细胞,颜色的信息加工表现为对立的过程。
(三)听觉
1.听觉的含义
听觉的适宜刺激是声波,它是由物体振动产生的。声波通过空气传递给人耳,并在人耳中产生听觉。
2.听觉现象1,音调和频率的关系:音调是一种心理量,它与声波的物理特性频率的变化不完全对应。在1000赫兹以上,频率与音调几是线性的,音调的上升低于频率的上升;但在1000赫兹以下,频率与音调的关系不是线性的,音调的变化快于频率的变化。2,音响和频率的关系:在相同的声压水平上,不同频率的声音响度是不同的。而不同的声压水平却可产生同样的音响。 3,人的听觉频率范围为16赫兹-20000赫兹,其中1000赫兹-4000赫兹是人耳敏感的区域。 4,声音掩蔽-一个声音由于同时起作用其他声音的干扰而使听觉阈限上升。
3.听觉的生理基础
4.听觉理论
音调:一种心理量,和频率变化不完全对应
音调不仅决定于频率的高低,还受到如声音持续时间、声音强度和复合音音调等其他因素的影响。
人耳分析不同频率的声音产生不同的音调感觉,科学家提出过如下四种不同听觉理论:
Ⅰ 频率理论:也叫电话理论。是1886年,物理学家罗·费尔提出来的。认为:内耳的基底膜和镫骨按相同的频率运动,振动的数量与声音的原有频率相适应。频率理论很难解释人耳对声音频率的分析,人耳基底膜不能作每秒1000次以上底运动。
Ⅱ 共鸣理论:也叫位置理论。是赫尔姆霍茨提出。因为基底膜的横纤维长短不同,因而能够对不同频率的声音产生共鸣。后来人们发现基底膜横纤维的长短与频率的高低之间并不对应。
Ⅲ 行波理论:生理学家冯·贝克西发展了共鸣理论提出了新的位置理论-行波理论。认为:声波传到人耳,将引起整个基底膜的振动,振动从耳蜗底部开始,逐渐向蜗顶推进,振动的幅度也随着逐渐增高,从而实现了对不同频率的分析。但是行波理论难以解释500赫兹以下的声音对基底膜的影响(但可以用频率理论解释)。
Ⅳ 神经齐射理论:韦弗尔提出的。认为:当声音频率低于400赫兹时,听神经个别纤维的发放频率是和声音的频率对应的,当声音频率提高,个别神经纤维无法单独对它作出反应,这种情况下,神经纤维将按齐射原则发生作用。但是,对于5000赫兹以上的频率,神经齐射理论无法解释(但可以用位置理论解释)。
(四)其他感觉
1.嗅觉
嗅觉:有气味的气体物质作用于鼻腔上部粘膜中的嗅细胞,产生神经兴奋。适应会使嗅觉感受性明显下降。
2.味觉
味觉:溶于水的化学物质被舌面的味蕾感应
人的味觉有酸、甜、苦、咸,味觉的适应和对比作用都很明显
3.触觉
触压觉:非均匀分布的压力在皮肤上引起的感觉,分为触觉和压觉两种。人能分辨皮肤上两个点的小距离较两点辨别阈限。
4.动觉
动觉:也叫运动觉,反应身体各部分位置、运动以及肌肉紧张程度
5.内脏感觉
内脏感觉:也叫机能觉,由内脏的活动作用于脏器壁上的感受器产生
这种感觉性质不确定,缺乏准确定位,所以也叫“黑暗”感觉。
以上就是新东方在线考研频道为大家整理的“2024考研心理学导论梳理之感觉”相关内容,希望可以帮助大家,更多心理学考研复习内容尽在新东方在线考研频道!
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