商丘师范学院《大众文化和当代影视》2023-2024期末试卷

商丘师范学院《大众文化和当代影视》2023-2024学年第一学期期末试卷

一、单选题（本大题共20个小题，每小题1分，共20分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）

1、在组织设计中，以下哪个原则强调根据组织的战略和目标来确定组织结构？（）

A.目标统一原则B.分工协作原则C.管理幅度原则D.权责对等原则

2、在企业的物流管理中，以下哪种物流模式更能满足客户对于快速交付和个性化服务的需求？（）

A.第三方物流B.自营物流C.共同物流D.第四方物流

3、在企业的决策制定过程中，以下哪种决策方法更能充分考虑多个决策方案的潜在结果和不确定性？（）

A.定性决策方法B.定量决策方法C.头脑风暴法D.德尔菲法

4、一家企业在进行投资决策时，以下哪种投资项目评估方法更能考虑货币的时间价值？（）

A.静态投资回收期法B.会计收益率法C.净现值法D.内部收益率法

5、在供应链管理中，某企业发现其供应商经常出现交货延迟、质量不稳定等问题，严重影响了企业的生产和销售。为改善这种状况，企业首先应该采取的措施是？（）

A.更换供应商B.与供应商签订更严格的合同C.帮助供应商改进管理和质量控制D.减少对该供应商的采购量

6、在绩效管理的指标设计中，以下哪个原则要求指标能够准确反映绩效的实质内容？（）

A.可衡量性原则B.相关性原则C.明确性原则D.一致性原则

7、对于领导理论，权变理论认为领导的有效性取决于多种因素。以下哪一个不是权变理论中通常考虑的因素？（）

A.领导者的特质B.下属的成熟度C.任务结构D.领导者与下属的关系

8、一家企业在制定生产计划时，需要考虑多种因素。以下哪种因素对生产能力的影响最直接？（）

A.设备数量和性能B.员工数量和技能水平C.原材料供应D.生产工艺和流程

9、对于企业社会责任，一家企业在追求经济利益的同时，积极履行社会责任。以下哪种行为不属于企业社会责任的范畴？（）

A.慈善捐赠B.合法避税C.环境保护D.员工福利

10、一家企业在进行市场预测时，以下哪种预测方法更适合预测短期的市场需求波动？（）

A.时间序列分析B.回归分析C.德尔菲法D.专家判断法

11、在决策过程中，以下哪种偏差可能导致决策者过于依赖过去的经验和直觉？（）

A.锚定效应B.代表性偏差C.易得性偏差D.证实偏差

12、在企业的知识管理中，以下哪种方式更有助于促进知识的共享和创新？（）

A.建立知识库B.开展培训课程C.组织知识竞赛D.设立知识社区

13、对于一个多元化经营的企业集团，在进行资源配置时，以下哪种方法更能确保资源流向最有潜力的业务板块？（）

A.波士顿矩阵B.通用矩阵C.行业吸引力-竞争能力矩阵D.产品-市场演变矩阵

14、在战略联盟中，合作伙伴的选择至关重要。一家科技企业在选择战略联盟伙伴时，以下哪个因素是最关键的？（）

A.合作伙伴的技术实力B.合作伙伴的市场份额C.合作伙伴的财务状况D.合作伙伴的企业文化和价值观

15、在绩效评估中，为了确保评估结果的公平性和客观性，以下哪种做法是不正确的？（）

A.采用多维度的评估指标B.评估者只根据个人印象进行评价C.让多个评估者参与评估D.对评估结果进行反馈和申诉机制

16、在企业的国际化战略中，多国本土化战略强调根据不同国家的市场需求定制产品和服务。以下哪个行业更适合采用多国本土化战略？（）

A.食品行业B.电子行业C.能源行业D.金融行业

17、在人力资源规划中，以下哪个因素对企业未来的人力资源需求影响最大？（）A.企业的战略规划B.市场的劳动力供给C.员工的离职率D.技术的发展趋势

18、在企业的战略规划中，以下哪种战略更适合市场增长率低、相对市场占有率高的业务？（）A.发展战略B.保持战略C.收割战略D.放弃战略

19、在供应链管理中，企业需要优化库存管理以降低成本和提高效率。如果一个企业的产品需求不稳定，以下哪种库存控制方法可能不太适用？（）

A.定期订货法B.定量订货法C.ABC分类法D.经济订货批量模型

20、在运营管理中的库存管理中，企业采用了ABC分类法对库存物品进行分类管理。以下哪种物品通常属于A类物品？（）

A.价值高、数量少的物品B.价值低、数量多的物品C.价值和数量都适中的物品D.价值和数量都不确定的物品

二、简答题（本大题共5个小题，共25分)

1、（本题5分）在项目质量管理中，分析项目质量计划的制定过程和内容，包括质量目标的确定、质量控制的要点和方法、质量保证的措施等，给出具体的项目质量计划示例。

2、（本题5分）详细说明员工职业生涯规划与管理的意义和方法，探讨企业如何帮助员工实现职业生涯发展目标。

3、（本题5分）详细阐述全面质量管理中的质量文化建设，分析如何营造全员参与质量改进的文化氛围。

4、（本题5分）简述成本领先战略的实施条件和风险，分析企业如何在竞争中保持成本优势。

5、（本题5分）管理者如何运用情境领导理论来根据员工的不同成熟度调整领导风格，提高领导的有效性和员工的满意度？

三、案例分析题（本大题共5个小题，共25分)

1、（本题5分）某服装企业在生产计划安排方面不够合理，导致交货期延误。请研究该企业应如何优化生产计划安排？

2、（本题5分）一家化妆品零售企业在电商冲击下，实体店铺销售额下滑严重。请探讨该企业应如何进行线上线下融合，提升整体销售业绩？

3、（本题5分）一家电商企业的仓储管理混乱，货物查找困难，发货错误率高。探讨如何优化仓储布局和管理流程，提高仓储效率。

4、（本题5分）某制造企业的生产车间存在安全隐患，员工安全意识淡薄，安全管理制度执行不力。探讨如何加强安全生产管理，保障员工生命安全和企业正常生产。

5、（本题5分）一家广告公司的创意团队缺乏创新思维，作品缺乏吸引力，客户流失严重。探讨如何激发创意团队的创新能力，提升公司的市场竞争力。

四、论述题（本大题共3个小题，共30分)

1、（本题10分）探讨创新管理的文化建设。分析创新文化对创新管理的影响，以及如何营造有利于创新的文化氛围。

2、（本题10分）随着社会对企业社会责任的关注度不断提高，论述企业如何在追求经济利益的同时，履行社会责任，包括环境保护、员工权益保护、公益慈善活动等方面，提升企业的社会形象和可持续发展能力，并分析企业社会责任对企业管理的影响。

3、（本题10分）论述绿色管理的重要性和实践。分析企业实施绿色管理的意义、方法和挑战，以及如何推动企业可持续发展。